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AICPA & CIMA 調(diào)查:超半數(shù)美企業(yè)高管預(yù)計(jì)美國(guó)將出現(xiàn)經(jīng)濟(jì)衰退
? 對(duì)經(jīng)濟(jì)持積極態(tài)度的受訪高管比例由上季度的 27%上升至 34%
? 對(duì)經(jīng)濟(jì)衰退和通貨膨脹的擔(dān)憂依舊強(qiáng)烈
? 關(guān)稅影響導(dǎo)致企業(yè)規(guī)劃面臨不確定性
根據(jù)AICPA&CIMA最新發(fā)布的2025年第三季度《經(jīng)濟(jì)前景調(diào)查》,美國(guó)企業(yè)高管對(duì)整體經(jīng)濟(jì)的看法較上季度有所改善,但仍對(duì)通脹和關(guān)稅帶來(lái)的影響保持謹(jǐn)慎。該調(diào)查對(duì)象包括在美國(guó)企業(yè)中擔(dān)任首席執(zhí)行官、首席財(cái)務(wù)官、財(cái)務(wù)總監(jiān)及其他高級(jí)管理會(huì)計(jì)職務(wù)的注冊(cè)會(huì)計(jì)師。
在對(duì)未來(lái)12個(gè)月的經(jīng)濟(jì)展望中,34%的高管表示樂(lè)觀,其結(jié)果高于上季度的27%。雖然這一比例明顯低于去年第四季度大選后的高點(diǎn)(67%),但仍高于去年同期的26%。
通脹及關(guān)稅的不確定性依舊影響著高管們的判斷。54%的受訪者預(yù)計(jì)美國(guó)將在今年或明年出現(xiàn)經(jīng)濟(jì)衰退,較上季度的61%有所下降。"通貨膨脹"已取代"國(guó)內(nèi)經(jīng)濟(jì)狀況",成為受訪者最擔(dān)憂的問(wèn)題。
盡管低于上季度的67%,仍有58%的高管表示,由于關(guān)稅變化,企業(yè)在業(yè)務(wù)規(guī)劃上面臨中度至高度的不確定性。
根據(jù)報(bào)告,企業(yè)迄今的主要應(yīng)對(duì)措施包括:
? 提高產(chǎn)品或服務(wù)價(jià)格(30%)
? 降低運(yùn)營(yíng)成本(24%)
? 探索新的供應(yīng)鏈方案(23%)
"受訪者也提到了一些積極因素,例如近期頒布的《H.R.1》法案中的親商條款,以及當(dāng)前政府下更為有利的監(jiān)管政策。"AICPA&CIMA商業(yè)參與與增長(zhǎng)執(zhí)行副總裁 TomHood(CPA,CGMA,CITP)表示,"但貿(mào)易政策的波動(dòng)依然給企業(yè)規(guī)劃帶來(lái)挑戰(zhàn)。關(guān)稅影響仍在持續(xù),下一季度或?qū)⒊蔀樗茉旖?jīng)濟(jì)信心的關(guān)鍵時(shí)期。"
公會(huì)的這項(xiàng)調(diào)查是一項(xiàng)前瞻性指標(biāo),用于追蹤未來(lái)12個(gè)月的招聘和業(yè)務(wù)預(yù)期。相比之下,美國(guó)勞工部近日發(fā)布的8月就業(yè)報(bào)告,則是對(duì)上月招聘趨勢(shì)的回顧。
調(diào)查的其他主要發(fā)現(xiàn)包括:
? 招聘整體保持穩(wěn)定,但邊際上有所變化。16%的高管表示企業(yè)正招聘新員工,較上季度上升兩個(gè)百分點(diǎn);14%表示企業(yè)人員過(guò)剩,高于上季度的12%。
? 利潤(rùn)和收入預(yù)期均略有回升。未來(lái)12個(gè)月收入預(yù)計(jì)增長(zhǎng)1.5%,與去年同期持平,較上季度提高0.5個(gè)百分點(diǎn);利潤(rùn)預(yù)期上季度為負(fù),本季度預(yù)計(jì)略高于盈虧平衡點(diǎn),為0.1%。
? 37%的高管對(duì)其所在企業(yè)和組織未來(lái)12個(gè)月的發(fā)展持積極態(tài)度,與上季度持平,但較去年同期下降4個(gè)百分點(diǎn)。
? 預(yù)計(jì)未來(lái)12個(gè)月業(yè)務(wù)擴(kuò)張的比例環(huán)比上升3個(gè)百分點(diǎn),至46%。
? 除通脹和(美國(guó))國(guó)內(nèi)經(jīng)濟(jì)狀況外,高管最關(guān)注的五大問(wèn)題還包括:?jiǎn)T工與福利成本、材料/設(shè)備成本以及國(guó)內(nèi)政治領(lǐng)導(dǎo)力。
調(diào)查方法
2025年第三季度AICPA&CIMA《經(jīng)濟(jì)前景調(diào)查》于8月5日至26日間進(jìn)行,共收到275份有效答卷,受訪對(duì)象為擔(dān)任首席財(cái)務(wù)官、財(cái)務(wù)總監(jiān)等領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的注冊(cè)會(huì)計(jì)師及CGMA持證人。完整報(bào)告可在aicpa-cima.com上查閱。
關(guān)于AICPA&CIMA國(guó)際注冊(cè)專業(yè)會(huì)計(jì)師公會(huì)
國(guó)際注冊(cè)專業(yè)會(huì)計(jì)師公會(huì)?(以下簡(jiǎn)稱"公會(huì)")AICPA?&CIMA?代表188個(gè)國(guó)家和地區(qū)的698,000名AICPA和CIMA會(huì)員、學(xué)生和從業(yè)人士開展工作,旨在推動(dòng)全球財(cái)會(huì)行業(yè)的發(fā)展。公會(huì)通過(guò)倡導(dǎo)、支持注冊(cè)會(huì)計(jì)師執(zhí)照、全球特許管理會(huì)計(jì)師認(rèn)證和專業(yè)證書、職業(yè)發(fā)展和思想領(lǐng)導(dǎo),成為公共和管理會(huì)計(jì)領(lǐng)域的全球引領(lǐng)者。公會(huì)通過(guò)賦予我們的會(huì)員和從業(yè)人士知識(shí)和機(jī)會(huì)來(lái)建立信任,使他們成為擴(kuò)大繁榮的引領(lǐng)者,以實(shí)現(xiàn)更包容的、可持續(xù)的和有強(qiáng)大復(fù)原能力和彈性的未來(lái)。
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